nenávratných paušálnych príspevkov. Inak povedané, výzva je súčasťou podpory rozvoja samostatnej zárobkovej činnosti, mikropodnikania, ale aj pre malé a stredné podniky. V praxi to znamená, že zamestnávatelia môžu o tento príspevok požiadať najneskôr do 2.decembra tohto roku. Komu je určený, na to sme sa opýtali pracovníčky oddelenia aktívnej politiky trhu práce na prešovskom Úrade práce sociálnych vecí a rodiny Daniely Jánošíkovej. "Ide o mikropodnikateľov, ktorí zamestnávajú do 5 zamestnancov, alebo žiadneho a v tomto prípade ide o pracovné miesto na dva roky. Uchádzať sa môžu tiež mimovládne organizácie, mestá a obce, ktoré v čase podania žiadosti nemali viac ako 5 pracovníkov, alebo žiadneho a táto skupina musí vytvoriť miesto na dobou najmenej jedného roka."
Sú však isté pravidlá, ktoré musí zamestnávateľ splniť. Nesmie mať nesplnené daňové povinnosti, ani voči svojim súčasným zamestnancom, voči úradu práce, nesmie byť v konkurze, alebo likvidácii a musí preukázať, že za posledných 5 rokov neporušil zákaz nelegálneho zamestnávania. Keď sme sa opýtali na výšku príspevku, D. Jánošíkobvá ich konkretizovala takto: "Výška paušálneho príspevku na vytvorenie pracovného miesta na plný úväzok pre uchádzača o zamestnanie je 58 212 korún, pre znevýhodneného uchádzača ide o 80 601 korún." Dodávame, že v prvej skupine ide o uchádzača o zamestnanie, ktorý je v evidencii najmenej štyri mesiace a v druhom ide o dlhodobo nezamestnaných a rizikové skupiny.
Viac informácií o tom, čo má žiadosť na konkrétnom formulári obsahovať a kde sa má doručiť sú dostupné na stránke www.upsvar.sk.
Autor: ak
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z celého spišského a gemerského regiónu nájdete na Korzári Spiš a Gemer.
